مطلوب مشرفين و مشرفات للمنتدي

مطلوب مشرفين و مشرفات للمنتدي

بسم الله الرحمن الرحيم

تم فتح باب الترشيح للأعضاء الكرام في منتدى منة الله ومن تتوفر فيه الشروط التالية :

- أن تكون لديه على الأقل 3500 مشاركة و 790 موضوع في منتدى "لحظات".
- أن يجيد 4 لغات عالمية الى جانب اللغة العربية.
- ان يتواجد لمدة 23 ساعة في المنتدى (ساعة فقط للنوم)
- ان يملك هاتف لا يقل عن N 72
- يكون قد اشرف على 20 موقع فيم سبق
- لا يكوون مشرف على اى موقع فى الوقت الراهن
- يستطيع تصميم تواقيع لأعضاء المنتدي

ههههههههههههههههه لسه حاجه !!! كنت بهزر مش اكتر
الشروط للإشراف :

1 - يجب ان يكون لديك ثقة كاملة وأن تكون حسن النية لديك وان تعرف ان الله يراقبك اخي العزيز.
2 - ان تكون راغبا بالبقاء معنا في السراء والضراء.

نبدأ على بركة الله :

1 - ماهو الاشراف قبل ان ترشح نفسك للاشراف :

اخواني وأخواتي فـــي الله

الاشراف ليس مجرد لقب نسعى للحصول عليه و ليس سلطته لحذف وتثبيت المواضيع وإنمـا الاشراف له واجبات والتزامات فقبل ان ترشح نفسك للاشراف أخى الكريم وأختى الكريمة ارجو قراءة هذا الموضوع لتعرف ما معنى ان تكون مشرفا :

من هو المشرف وما هي واجباتـــه

الكثير يعتبر أن المشرف هو الأفهم أو المميز فهذا خطأ...
فالمشرف هو مساعد الإدارة و تختاره لكثرة تواجده بالمنتدى ولديه أسلوب معين لحل أي أشكال وقدره في التعامل مع الأطراف ويكون محبوب من اغلب الأعضاء ...
لذلك يعتبر الأشراف أحيانا نقطة ضعف للشخص لإنه وضعه يجعله في موقع مسئولية ..

2- كيف تصبح مشرفا :

الإلتزام التام بكافة قوانين المنتدى
التواجد في المنتدى
الردود التي لا تعبر عن شيء مثل / مشكور / جميـــــل / ليس لها معنى يجب أن يكون ردك اروع.
برهن على أنك تستحق الإشراف وذلك بتواجد وردودك ومواضيع المشروحة والغير منقولة.
حبك لمنتدى لحظات دافع كبير على أن تكون مراقبا حقيقيا
كل من جرحك او آذاك برد غير جميع لا تشتمه هناك او تسبه في الموضوع - هناك قسم مختص لذلك وهو ركن الشكاوي والملاحضات.

2- كيف تكون مشرفا مميزا :

الالتزام التام بكافة قوانين المنتدى مع العلم انك مشرف فبهذا يجب عليك كمشرف إحترام القوانين.
إحترام المشرفين والتعاون معهم في حالة وجود مشاركه او رد مخالف للقوانين.
حسن أختيارك للمواضيع التي تعرضها والاستمراريه في الرد على المشاركين فيها.
تفاعلك مع الاعضاء في مشاركتهم وحسن التعامل مع الجميع .
مساعدتك للاعضاء الجدد والترحيب بهم.
في حالة نشرك للمواضيع تأكد من مناسبتها للقسم.. و تأكد من انها غير موجوده مسبقا في بالمنتدى .
إحترام رأي الاخرين.. وان كان ذلك الرأي مخالف لرأيك في المناقشات
طرح الافكار والاقتراحات التي تساعد على تطوير منتدى لحظات .
يجب أن يكون ردك محفزا للعضو على جلب المزيد من المواضيع .
تعامل مع العضو والموضوع كأنهما إخوتك في الله .

4 - كيفية قيادة وتسير المنتدى المشرف عليه:

1- مراقبة 2- تنظيم . 3- قيادة

1- المراقبة... كيف ؟

.. تعنى هو ملاحظة كل المشاركات والردود ومدى ملاءمتها مع قوانين المنتدى و بالتالي التدخل في أسرع وقت إما لحذف المواضيع غير المناسبة أو لكلمات الخارجة عن قوانين المنتدى ..
وهذا يتطلب تواجد المشرف بشكل يومي أو شبه يومي

2- التنظيم ...

وهذا عملية إدارية معينة تتم بين المدير الإداري العام( و المشرف العام ) و بقيه المشرفين أحيانا في تنظيم المواضيع بين الأقسام لان البعض يخطئ في القسم المراد والبعض الأخر يكتب مواضيع أكثر مما يجب وكذلك اكثر من عضو فهذه تتطلب معرفة القديم و الحديث والتنسيق مع العضو الكاتب حيال التنبيه عن المواضيع المكررة وهكذا ..

3-القيادة...

وهذا هو صلب الموضوع في إدارة االحــوار مع المشاركين لإنه أحيانا يكون هناك اختلاف في وجهه نظر مما يتطلب تدخله في الوقت المناسب إما توضيح الصورة للعضو المخطئ أو قفل الموضوع عن النقاش ومناقشة الأعضاء مباشرة لحل أي إشكال. وهذا من أهم واجبات المشرف .
وكذلك أيضا مشاركة الأعضاء و مواضيعهم تكـون من روحهم المعنوية وهذا من واجبات المشرف .

الخطوات التي يمكن ان يقوم بها المشرفين للحفاظ على رقي المنتدى ؟؟؟

عدم التمييز بين الأعضاء مهما كان ...
التواجد باستمرار والتدخل المباشر في حل أي قضية.
مراقبة المواضيع المميزة والإشادة بصاحبها وتثبيتها .
مشاركة الأعضاء مواضيعهم .
الرد بأسلوب يرفع من معنويات كاتب المقالة وتشجيعه على الاستمرار في وضع المواضيع.

أتمنى أن الصورة وضحت لكم وعرفتم من هو المشرف.

طلب الاشراف يكون عن طريق الرد فى الموضوع
او [اخي العزيز ،، يتوجب عليك اضافة رد لرؤية الرابط]
او نموذج [اخي العزيز ،، يتوجب عليك اضافة رد لرؤية الرابط]

ملحوظه لا يوجد شروط لتعين مشرف .. ولكن بشرط انه بعد 10 ايام من تعيينه ان لم يحقق اى نتائج فى قسمه سيتم تنبيهه و ان كان يريد اى مساعدات سيتم مساعدته ثم بعد ذلك نعتزر منه .. فقط لنرتقي اكثر بصرحنا القيمــ

[/size]
[/size][/b]